Carta de un miembro trabajador..

Unido
noviembre 15, 2007
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a.. Ejecuto trabajo físico.


b.. Trabajo a grandes profundidades


c.. Trabajo de cabeza.


d.. No gozo de descanso semanal, ni días festivos.


e.. Trabajo en un local extremadamente húmedo,oscuro y sin ventilación.


f.. No me pagan horas extras ni nocturnidad.


g.. Trabajo a altas temperaturas.


h.. Trabajo expuesto a enfermedades contagiosas,



RESPUESTA DE LA ADMINISTRACION:
Después de lo planteado por el solicitante y considerando los argumentos expuestos, la administración rechaza las exigencias del mismo por las siguientes razones.


1.. No trabaja ocho horas consecutivas.


2.. Se duerme en el puesto de trabajo después de una corta actividad laboral.


3.. No siempre responde a las exigencias de la jefatura.


4.. No siempre es fiel a su puesto de trabajo, se mete en otros departamentos.


5.. Descansa mucho, antes de tiempo.
6.. No tiene iniciativa. Para que trabaje hay que >estimularlo y presionarlo.


7.. Descuida la limpieza y el orden del local >al terminar la jornada de trabajo


8.. No siempre cumple con las reglas de uso de los medios de protección higiene del trabajo.


9.. No espera a la >jubilación para retirarse.


10..No le gusta doblar turnos.


11..A veces se retira de su puesto de trabajo cuando aún tiene faena pendiente.


12..Y por si fuera poco, se le ve entrar y salir constantemente del puesto de trabajo con dos bolsas sospechosas.

Espero que os guste un poco, a mí me pareció curioso XDXD
 
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